5月末，平度基地果园里的樱桃迎来了成熟期，红灿灿的樱桃挂满枝头，在平度园区办的组织下，大家体验了采摘的辛劳与乐趣。活动当天，各部门员工代表忙前忙后，有的帮着拿人字梯，有的则进入樱桃园，寻找采摘的路径；有的在树下认真、仔细地捡拾樱桃。一箱、两箱……满满的樱桃装着春天的收获，装着大家的喜悦与笑容。

　　“打造员工最热爱的工作场所”是云顶国际的愿景之一，多年来，集团通过学习型组织打造、爱心文化宣导、福利和激励机制完善、员工收入提升计划、奋斗者分享等措施和机制，不断向着这个目标靠近，希望员工在企业成长的同时，个人能同步获得成长，发挥自身价值，不断获取新的职业成就。

　　仁爱和分享文化也源于此。爱心是云顶国际人的立世之本，舍得给予、合理分配和分享共同创造的价值是云顶国际的经营思路。无论是企业利润的分享—奋斗者分享机制，还是知识技能的分享—学习型组织，抑或是本次实物分享—共食樱桃，都始终在跟随文化导向，践行文化要求。

　　作为合格的云顶国际人，当云顶国际立志于仁爱，把仁爱变成一种践行的力量，仁者爱人，推己及人，就一定会获得应有的回馈。希望全体云顶国际人体悟并践行文化要求，为实现“云顶国际梦”而努力奋斗！